{"id":11928,"date":"2007-07-05T00:00:00","date_gmt":"2007-07-05T00:00:00","guid":{"rendered":"http:\/\/localhost\/wordpress\/2007\/07\/05\/lebih-sepuluh-ribu-penjawat-awam\/"},"modified":"2007-07-05T00:00:00","modified_gmt":"2007-07-05T00:00:00","slug":"lebih-sepuluh-ribu-penjawat-awam","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www2.rakansarawak.com\/?p=11928","title":{"rendered":"Lebih Sepuluh Ribu Penjawat Awam"},"content":{"rendered":"

Dikenakan Tindakan Tatatertib dari Tahun 2002-2006<\/b><\/o:p><\/span><\/font><\/p>\n

\n<\/div>\n

Ketua
\nPengarah Perkhidmatan Awam, Tan Sri Ismail Adam semasa pertemuan khas JPA
\ndengan wakil media-massa pada 4 Jun 2007 di Jabatan Perkhidmatan Awam,
\nPutrajaya telah mendedahkan bahawa untuk tempoh 5 tahun (2002 \u2013 2006) bilangan
\npegawai yang dikenakan tindakan tatatertib (tidak termasuk ATM, PDRM bagi tahun
\n2002 hingga 2004 dan Badan Berkanun Negeri) ialah seramai 10,438 orang<\/b>.
\nBilangan pegawai dan anggota ATM dan PDRM yang telah dikenakan tindakan
\ntatatertib bagi tempoh yang sama masing-masingnya ialah berjumlah 7,390 dan
\n4,819.<\/o:p><\/span><\/font><\/p>\n

\n<\/div>\n

Jumlah ini menurut beliau lagi
\nmenunjukkan aliran penurunan yang ketara. Sila rujuk Jadual 1 dan 2.<\/span><\/font><\/p>\n

\n<\/div>\n

Keadaan ini berlaku disebabkan kesedaran pegawai akan
\ntindakan punitif dengan sendirinya berkeupayaan mencegah sebarang pelanggaran
\ndi kalangan pegawai awam. Analisis kepada rekod mendapati antara faktor utama
\nyang menyumbang kepada aliran penurunan ini adalah: <\/o:p><\/span><\/font><\/p>\n

\n<\/div>\n

i. Program Latihan dan Taklimat <\/o:p><\/span><\/font><\/p>\n

\n<\/div>\n
\n

Bengkel, kursus dan ceramah tatatertib anjuran
\nJPA\/Kementerian\/Jabatan telah adakan dari masa ke semasa bagi memantapkan
\npemahaman berkaitan peraturan-peraturan tatatertib. <\/o:p><\/span><\/font><\/p>\n<\/blockquote>\n

\n<\/div>\n

ii. Perkhidmatan Kaunseling; <\/o:p><\/span><\/font><\/p>\n

\n<\/div>\n
\n

Jawatan kaunselor telah diwujudkan di semua
\nkementerian\/jabatan. Dalam hubungan ini Kaunselor bertindak sebagai pemudah
\ncara dalam menangani isu-isu yang dihadapi oleh kakitangan yang bermasalah
\nsebelum tindakan tatatertib diambil ke atas pegawai. <\/o:p><\/span><\/font><\/p>\n

\n<\/div>\n

Sehingga tarikh semasa terdapat lebih kurang seramai
\n6,000 kaunselor\/pegawai yang dilatih untuk menjalankan tugas-tugas kaunseling.
\nDaripada jumlah tersebut, 95 adalah Pegawai Kaunselor di bawah perkhidmatan
\ngunasama awam persekutuan. <\/o:p><\/span><\/font><\/p>\n<\/blockquote>\n

\n<\/div>\n

iii. Penguatkuasaan Peraturan-peraturan Tatakelakuan
\n<\/o:p><\/span><\/font><\/p>\n

\n<\/div>\n
\n

Peraturan-peraturan yang ada telah diperkemaskan
\ndari semasa ke semasa bagi memastikan ianya mudah difahami oleh penjawat awam. <\/o:p><\/span><\/font><\/p>\n

\n<\/div>\n

Ketua Jabatan turut diingatkan supaya memastikan
\npegawai dan anggota di bawah kawalannya sentiasa mematuhi peraturan-peraturan
\nyang berkuatkuasa; beserta amaran di mana sekiranya berlaku pelanggaran
\ntatatertib tindakan tegas akan diambil. <\/o:p><\/span><\/font><\/p>\n

\n<\/div>\n

Tan Sri Ketua Setiausaha Negara dalam mesyuarat
\nberkala dengan Ketua-Ketua Setiausaha\/Ketua Jabatan telah bersetuju supaya
\nsemua kes-kes tatatertib yang dirujuk oleh Badan Pencegah Rasuah hendaklah
\ndiselesaikan dalam tempoh 6 bulan <\/b>dari tarikh kes dirujuk. <\/o:p><\/span><\/font><\/p>\n<\/blockquote>\n

\n<\/div>\n

Pegawai
\ndalam Kumpulan Sokongan merupakan kumpulan pegawai yang paling ramai dikenakan
\ntindakan tatatertib iaitu 9,649 (92%) daripada 10,438 pegawai. Fenomena ini disebabkan
\npopulasi pegawai daripada Kumpulan Sokongan mendominasi bilangan pegawai awam
\niaitu seramai 887,665 (77%) daripada keseluruhan 1.1 juta pegawai awam. Sila
\nrujuk Jadual 3.<\/o:p><\/span><\/font><\/p>\n

\n<\/div>\n

Kes-kes
\nyang berkaitan tidak hadir bertugas <\/b>di kalangan pegawai awam adalah
\nkesalahan tertinggi dan paling ketara iaitu 7,668 kes (55%) berbanding jumlah
\nkeseluruhan sebanyak 13,761 kes. Sila rujuk Jadual 4.<\/o:p><\/span><\/font><\/p>\n

\n

Tiga jenis hukuman yang
\npaling kerap dijatuhkan oleh Pihak Berkuasa Tatatertib ialah hukuman amaran <\/b>(4,527
\npegawai) dan hukuman buang kerja (2,918 pegawai). Sila rujuk Jadual 5.<\/p>\n

<\/span><\/font><\/p>\n

Jadual 1: Statistik pegawai yang dikenakan Tindakan
\nTatatertib, 2002 \u2013 2006<\/font><\/span><\/p>\n

\n\n\n\n\n\n\n\n\n
Klasifikasi
\nPerkhidmatan<\/span><\/b><\/font><\/td>\n		2002
<\/font><\/b><\/td>\n		2003
<\/font><\/b><\/td>\n		2004
<\/font><\/b><\/td>\n		2005
<\/font><\/b><\/td>\n		2006
<\/font><\/b><\/td>\n<\/tr>\n
Perkhidmatan
\nAwam Persekutuan<\/span><\/font><\/td>\n		1,136
<\/font><\/td>\n		552
<\/font><\/td>\n		1,066
<\/font><\/td>\n		978
<\/font><\/td>\n		714
<\/font><\/td>\n<\/tr>\n
Perkhidmatan
\nAwam Negeri<\/span><\/font><\/td>\n		282
<\/font><\/td>\n		206
<\/font><\/td>\n		154
<\/font><\/td>\n		239
<\/font><\/td>\n		304
<\/font><\/td>\n<\/tr>\n
Badan
\nBerkanun Persekutuan<\/span><\/font><\/td>\n		303
<\/font><\/td>\n		312
<\/font><\/td>\n		217
<\/font><\/td>\n		127
<\/font><\/td>\n		353
<\/font><\/td>\n<\/tr>\n
Pihak
\nBerkuasa Tempatan<\/span><\/font><\/td>\n		222
<\/font><\/td>\n		302
<\/font><\/td>\n		367
<\/font><\/td>\n		249
<\/font><\/td>\n		271
<\/font><\/td>\n<\/tr>\n
JUMLAH<\/span><\/b><\/font><\/td>\n1,943
<\/font><\/b><\/td>\n		1,372
<\/font><\/b><\/td>\n		1,804
<\/font><\/b><\/td>\n		1,593
<\/font><\/b><\/td>\n		1,642
<\/font><\/b><\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

\n

Jadual 2: Statistik pegawai dan anggota ATM dan PDRM
\nyang dikenakan tindakan tatatertib, 2002 – 2006<\/font> <\/o:p><\/span><\/p>\n

\n\n\n\n\n\n\n
Perkhidmatan<\/b>
<\/font><\/td>\n		2002
<\/font><\/b><\/td>\n		2003
<\/font><\/b><\/td>\n		2004
<\/font><\/b><\/td>\n		2005
<\/font><\/b><\/td>\n		2006
<\/font><\/b><\/td>\n<\/tr>\n
ATM
<\/font><\/td>\n		3,026
<\/font><\/td>\n		2,784
<\/font><\/td>\n		804
<\/font><\/td>\n		253
<\/font><\/td>\n		523
<\/font><\/td>\n<\/tr>\n
PDRM
<\/font><\/td>\n		1,130
<\/font><\/td>\n		1,397
<\/font><\/td>\n		984
<\/font><\/td>\n		878
<\/font><\/td>\n		430
<\/font><\/td>\n<\/tr>\n
JUMLAH<\/b>
<\/font><\/td>\n		4,156
<\/font><\/b><\/td>\n		4,181
<\/font><\/b><\/td>\n		1,788
<\/font><\/b><\/td>\n		1,131
<\/font><\/b><\/td>\n		953
<\/font><\/b><\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

<\/o:p><\/span><\/p>\n

Jadual 3: Pegawai yang dikenakan tindakan tatatertib mengikut Kumpulan 2002-2006
<\/font><\/span>
<\/span><\/font><\/p>\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n
Tahun\/Kumpulan<\/b>
<\/font><\/td>\n		Pengurusan Tertinggi
<\/font><\/b><\/td>\n		Pengurusan & Profesional
<\/font><\/b><\/td>\n		Sokongan
<\/font><\/b><\/td>\n		Jumlah
<\/font><\/b><\/td>\n<\/tr>\n
2002
<\/font><\/td>\n		2
<\/font><\/td>\n		155
<\/font><\/td>\n		1,786
<\/font><\/td>\n		1,943*
<\/font><\/td>\n<\/tr>\n
2003<\/font><\/td>\n1
<\/font><\/td>\n		126
<\/font><\/td>\n		1,245
<\/font><\/td>\n		1,372*
<\/font><\/td>\n<\/tr>\n
2004<\/font><\/td>\n4<\/font><\/td>\n159<\/font><\/td>\n1,641<\/font><\/td>\n1,804*<\/font><\/td>\n<\/tr>\n
2005<\/font><\/td>\n2<\/font><\/td>\n147<\/font><\/td>\n2,575<\/font><\/td>\n2,724<\/font><\/td>\n<\/tr>\n
2006<\/font><\/td>\n3<\/font><\/td>\n190<\/font><\/td>\n2,402<\/font><\/td>\n2,595<\/font><\/td>\n<\/tr>\n
JUMLAH<\/b>
<\/font><\/td>\n		12
<\/font><\/b><\/td>\n		777
<\/font><\/b><\/td>\n		9,649
<\/font><\/b><\/td>\n		10,438
<\/font><\/b><\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

Nota: * Tidak termasuk ATM
\ndan PDRM <\/i><\/font><\/o:p><\/span><\/p>\n<\/div>\n


<\/span><\/font><\/p>\n

Jadual 4: Jenis Kesalahan
\nTatatertib, 2002 \u2013 2006<\/font><\/span><\/p>\n

\n\n\n\n\n\n\n\n\n
Kesalahan<\/span><\/b><\/font><\/td>\n2002
<\/font><\/b><\/td>\n		2003
<\/font><\/b><\/td>\n		2004
<\/font><\/b><\/td>\n		2005
<\/font><\/b><\/td>\n		2006
<\/font><\/b><\/td>\n<\/tr>\n
Tidak Hadir Bertugas<\/b>
<\/span><\/font><\/td>\n		2,182
<\/font><\/td>\n		820
<\/font><\/td>\n		2,056
<\/font><\/td>\n		1,300
<\/font><\/td>\n		1,310
<\/font><\/td>\n<\/tr>\n
Tatakelakuan & Larangan
<\/span><\/font><\/td>\n		1,234
<\/font><\/td>\n		357
<\/font><\/td>\n		771
<\/font><\/td>\n		928
<\/font><\/td>\n		854
<\/font><\/td>\n<\/tr>\n
Kes-kes Mahkamah
<\/span><\/font><\/td>\n		375
<\/font><\/td>\n		125
<\/font><\/td>\n		132
<\/font><\/td>\n		222
<\/font><\/td>\n		240
<\/font><\/td>\n<\/tr>\n
Penyalahgunaan atau pemilikan dadah berbahaya
<\/span><\/font><\/td>\n		391
<\/font><\/td>\n		58
<\/font><\/td>\n		285
<\/font><\/td>\n		84
<\/font><\/td>\n		37
<\/font><\/td>\n<\/tr>\n
JUMLAH<\/span><\/b><\/font><\/td>\n4,182
<\/font><\/b><\/td>\n		1,360
<\/font><\/b><\/td>\n		3,244
<\/font><\/b><\/td>\n		2,534
<\/font><\/b><\/td>\n		2,441
<\/font><\/b><\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

<\/p>\n

Jadual 5: Jenis Hukuman, 2002 \u2013 2006<\/font><\/span><\/p>\n

\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n
Hukuman\/Tahun<\/span><\/b><\/font><\/td>\n2002
<\/font><\/b><\/td>\n		2003
<\/font><\/b><\/td>\n		2004
<\/font><\/b><\/td>\n		2005
<\/font><\/b><\/td>\n		2006
<\/font><\/b><\/td>\n<\/tr>\n
Amaran<\/b>
\n<\/span><\/font><\/td>\n		1,438
<\/font><\/td>\n		522
<\/font><\/td>\n		855
<\/font><\/td>\n		969
<\/font><\/td>\n		743
<\/font><\/td>\n<\/tr>\n
Denda
\n<\/span><\/font><\/td>\n		524
<\/font><\/td>\n		114
<\/font><\/td>\n		166
<\/font><\/td>\n		459
<\/font><\/td>\n		227
<\/font><\/td>\n<\/tr>\n
Lucut Hak Emolumen
\n<\/span><\/font><\/td>\n		517
<\/font><\/td>\n		326
<\/font><\/td>\n		391
<\/font><\/td>\n		317
<\/font><\/td>\n		148
<\/font><\/td>\n<\/tr>\n
Tangguh Pergerakan Gaji
\n<\/span><\/font><\/td>\n		219
<\/font><\/td>\n		118
<\/font><\/td>\n		137
<\/font><\/td>\n		191
<\/font><\/td>\n		148
<\/font><\/td>\n<\/tr>\n
Turun Gaji
\n<\/span><\/font><\/td>\n		88
<\/font><\/td>\n		49
<\/font><\/td>\n		78
<\/font><\/td>\n		74
<\/font><\/td>\n		75
<\/font><\/td>\n<\/tr>\n
Turun Pangkat
\n<\/span><\/font><\/td>\n		85
<\/font><\/td>\n		16
<\/font><\/td>\n		2
<\/font><\/td>\n		24
<\/font><\/td>\n		16
<\/font><\/td>\n<\/tr>\n
Buang Kerja
\n<\/span><\/font><\/td>\n		530
<\/font><\/td>\n		389
<\/font><\/td>\n		618
<\/font><\/td>\n		753
<\/font><\/td>\n		628
<\/font><\/td>\n<\/tr>\n
JUMLAH<\/span><\/b><\/font><\/td>\n3,401
<\/font><\/b><\/td>\n		1,534
<\/font><\/b><\/td>\n		2,247
<\/font><\/b><\/td>\n		2,787
<\/font><\/b><\/td>\n		1,985
<\/font><\/b><\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/p><\/div>\n
Click to rate this post!<\/div>
<\/div>
\r\n <\/path>\r\n <\/svg>[Total: 0<\/span> Average: 0<\/span>]<\/span><\/div>
<\/div><\/div>